Personalsachbearbeitung

Das sind Ihre Tätigkeiten

• Personaladministration der Arbeitsverhältnisse von der Einstellung bis zum Austritt
• Direkte Zusammenarbeit mit Vorstand und den Einrichtungsleitungen
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung für die zu betreuenden Personengruppen
• Vertrags-, Bescheinigungs- und Meldewesen (insbesondere elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen)
• Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte
• Mitarbeit in personalrelevanten Projekten

Wir wünschen uns

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Steuerrecht
• Wünschenswert sind Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse 
• Eine selbständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Dienstleistungsorientierung, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit 

Darauf können Sie sich freuen

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
• Eine fundierte und strukturierte Einarbeitung
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
• Förderung der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). 
• Beriebliche Altersversorgung, Gesundheitsförderung, z. B. Hansefit, Jobticket und Jobrad
• Lebensarbeitszeitkonto
• Und last but not least: ein schwungvolles Team in unserer zentralen Verwaltung  in Freiburgs schönem Stadtteil Wiehre

Arbeitsfeld 1

• Alte Menschen, Pflege

Arbeitsfeld 2

• Personal und Organisation

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit
• Vollzeit

Angaben zum Gehalt

• Tarifgebunden